Dit bieden we jou

€ 5.381 tot € 7.687 bruto per maand (schaal 10) bij 36 uur
Een 13e maand en 8% vakantiegeld
10% Employee Benefit Budget
€ 1.400 ontwikkelbudget per jaar
Hybride werken: balans tussen thuiswerken en werken op kantoor (bij de meeste functies mogelijk)
Pensioen, met keuze voor de hoogte van je eigen bijdrage

Jij & jouw functie

Als Adviseur Coöperatieve Governance bij Rabobank krijg je de unieke kans om de coöperatieve governance optimaal te laten functioneren. Je fungeert als de verbindende schakel tussen de bancaire organisatie en de ledenorganisatie.

Je bent een expert in dit vakgebied en kunt waardevol advies geven, terwijl je belangrijke onderwerpen signaleert die van invloed zijn op de toekomst van de coöperatie en de rol van ledenvertegenwoordigers. Je hebt de mogelijkheid om mee te denken over het vitaliseren van de lokale ledenraden, het inspireren van voorzitters van ledenraden en het beter benutten van de kennis en expertise van lokale commissarissen voor ledendialogen.

In deze rol maak jij het verschil door een wezenlijke en unieke bijdrage te leveren aan de coöperatieve Rabobank. Je werkt samen met een team van gedreven professionals en hebt de kans om echt impact te maken.

Feiten & cijfers

36 uur per week
Samen met 7 collega’s
wereldwijd 43.822 Rabobank-collega’s

Top 5 verantwoordelijkheden

Opstellen van beleidsstukken en creëren van draagvlak in zowel de bancaire organisatie als ledenorganisatie
Verantwoordelijk voor de uitvoering van complexe projecten op een politiek gevoelig terrein
Ontwikkelen van educatie en Onderhouden van contacten met lokale commissarissen en specifiek voorzitters van ledenraden
Sparren met en adviseren op GD (-1)-niveau
Geven van presentaties over de Coöperatie en Governance aan internationale delegaties

Samen bereiken we meer dan alleen

We geloven in de kracht van verschillen. Juist door de verschillen van mensen te combineren worden we een nog betere bank. We zijn dan ook benieuwd naar wat jij toevoegt aan ons team van Coöperatie & Governance.

“De coöperatieve organisatievorm is springlevend! Als Rabobank willen we maatschappelijke impact creëren. Onze ledenvertegenwoordigers spelen hier een belangrijke rol in. Het is uitdagend en interessant om hen zo goed mogelijk te faciliteren in deze rol zodat ze de meeste impact kunnen creëren. Samen, onze Bank.”

De 7 mensen van Coöperatie & Governance bundelen de krachten om de coöperatieve governance zo goed mogelijk te laten werken. Samenwerken is hierbij onze werkwijze; als een gedreven team binnen Rabobank. Over Rabobank gesproken: we zijn een Nederlandse bank, actief in 38 landen voor onze ruim 9.500.000 klanten. Met deze klanten, onze leden en partners werken we zij aan zij aan een wereld waarin iedereen genoeg en gezond te eten heeft. Dichter bij huis werken we aan een land waarin gelukkige mensen wonen, werken en ondernemen.

Jij & jouw talent

WO opleidingsniveau
Kennis van en ervaring met werken in een coöperatie en specifiek kennis over opzet en werking lokale governance binnen Rabobank
Organisatiesensitief
Hands-on
Goede schriftelijke en verbale communicatievaardigheden
Veranderkundige inzichten en vaardigheden
Inzicht en kennis van groepsbrede en internationale context

Jij & het sollicitatieproces

Reageren op de vacature adviseur Coöperatieve Governance bij Rabobank kan tot en met donderdag 1 mei 2025.

Bij inhoudelijke vragen over deze functie: Juliette van der Pant, Adviseur Coöperatie & Goverance, via Juliette.van.der.Pant@rabobank.nl.
Vragen over het werken bij Rabobank en de procedure? Kelly van Lijssel, recruiter via Kelly.van.Lijssel@rabobank.nl.
De antwoorden op veel gestelde vragen vind je op rabobank.jobs/nl/veelgestelde-vragen.
Een beoordeling van de betrouwbaarheid behoort tot de procedure.
We respecteren jouw privacy.